“哈哈，我身为惠尔医院的院长，亲眼见证了这中西医合作的神圣一幕。我相信你们之间的合作，一定可以精诚所致，金石为开，成功攻克白血病的所有难题。为全世界的人类谋福祉。”

这种高光时刻，谭院长身为惠尔医院的一把手，怎么甘心被当成衣服凉在旁边呢？

他对李权的性格多少有些了解。

李权对上级和长辈都很尊重，但是想要让李权主动来拍他的马屁，叫他过去亮相，站c位拍照，那就别想了。

没办法，他只能主动给自己创造亮相的机会。

在为人处事方面，技术人才与管理业务的行政人才，其实是有着本质区别的。

技术人才一般脾气都很倔，有着一股子锲而不舍的拼搏精神。喜欢闷着头做事，刻苦钻研技术。他们的骨子里有着自己的骄傲，主动拍人马屁的事情几乎从来不做。

如果他们把心思用在拍马屁上，也就不可能在技术研究方面取得成就。

业务管理人才与行政人才因为没有一技之长，想要混得好，那就必须会来事。

什么叫做会来事呢？

那就是挖空心思的琢磨着怎么取悦上级，怎么管理好下级，怎样与人相处才能八面玲珑，处处受欢迎。

取悦上级更是重中之重。

因为这关系着升职与加薪。他们的命运决定在上级手中。

怎么取悦上级？

拍马屁是成本最低，效率最高的一种取悦方式。

所以说，人与人是有区别的。你想要什么样的生活，就会自然而然的朝着那个方向努力。